а√中文在线资源库,伴郎粗大的内捧猛烈进出视频观看,被灌满精子的波多野结衣,av人摸人人人澡人人超碰小说

HOME 〉 企業(yè)理念
詢價與咨
請點擊此處
企業(yè)理念
Corporate philosophy

「認(rèn)清社會之需要,方得明日之興旺」

企業(yè)理念“認(rèn)清社會之需要,方得明日之興旺”是創(chuàng)始人巖谷直治的事業(yè)哲學(xué)的表現(xiàn),其受啟迪于達(dá)爾文的“進化論”,無論人類還是企業(yè)都需要比狩獵型更持久的農(nóng)耕型的努力,結(jié)合這樣的想法并將互助置于其價值標(biāo)準(zhǔn),不斷追求社會及客戶的滿意度。
LP氣體事業(yè)是總部位于日本的巖谷創(chuàng)造價值的典型事例。為不斷減輕主婦們的廚房勞動負(fù)擔(dān)而展開的燃料革命的LP氣體業(yè)務(wù),現(xiàn)今作為綠色能源已被廣泛應(yīng)用于生活、工業(yè)、戶外、緊急情況等。將對環(huán)境有益的LP氣體輸送至日本全國,乃至中國、東南亞地區(qū),繼LP氣體之后,創(chuàng)始人巖谷直治在早年就提出了極致能源——液體氫氣的事業(yè)規(guī)劃,并不斷為追求、實現(xiàn)綠色能源而努力。
“被社會所需要”是巖谷衡量社會貢獻活動的唯一標(biāo)準(zhǔn)。尤其是巖谷直治的紀(jì)念財團,在對資源、能源領(lǐng)域的學(xué)術(shù)研究的支持以及對來自中國、東南亞的留學(xué)生資助方面取得了顯著的成績。并且,與NHK交響樂團合作的文化活動也獲得了有馬獎及社會公益獎等權(quán)威獎項以及來自各界的高度評價?!皫r谷以創(chuàng)建美好地球為愿”——昭和45年確立的企業(yè)標(biāo)語、至今仍很精辟,并且對巖谷的預(yù)見性和執(zhí)行力要求也越來越高。
口號
Slogan

宜居地球是巖谷的愿望

1970年,總部位于日本的巖谷產(chǎn)業(yè)為迎接公司成立40周年,我們將“宜居地球是巖谷的愿望”作為企業(yè)口號,展現(xiàn)了公司優(yōu)先考慮環(huán)境保護的企業(yè)態(tài)度。這個口號自那時起便一直支持著公司,在如今環(huán)境保護意識尚未形成的時代,它成為了我們50多年后的今天,圍繞“氣體與能源”業(yè)務(wù)展開的思維原點。
巖谷企業(yè)倫理綱領(lǐng)
Code of Ethics
巖谷(總部位于日本)秉持著“成為社會所需的企業(yè),只有社會所需的事物才能繁榮”的企業(yè)理念,致力于與社會共生,并希望繼續(xù)成為對社會有用的存在。在實現(xiàn)這一理念的過程中,企業(yè)行為的根本是嚴(yán)格遵守社會規(guī)范,我們認(rèn)為這一點應(yīng)優(yōu)先于一切。因此,我們每個人都以自豪的心情承諾遵守以下原則。
經(jīng)營者將為了實現(xiàn)本綱領(lǐng)的精神,自覺率先垂范,做好公司內(nèi)部體系的完善,確保全員理解并執(zhí)行。

  • 創(chuàng)造客戶所需的新價值,并為社會作出貢獻。
    ?始終傾聽客戶的聲音,創(chuàng)造價值
    ?優(yōu)先獲得客戶的共鳴、信任、滿意和支持
    ?始終保持開拓者精神,持續(xù)提升質(zhì)量,滿足客戶的期望
    ?通過啟發(fā)每個人的潛力,構(gòu)建富有創(chuàng)造性和活力的企業(yè)文化
  • 遵守相關(guān)法律法規(guī),并尊重其精神,通過公平和自由的競爭履行社會責(zé)任。
    ?遵守反壟斷法、產(chǎn)品責(zé)任法、高壓氣體安全法等相關(guān)法規(guī),開展自由、公正的交易
    ?不斷審視和檢討商業(yè)慣例,從公正性、經(jīng)濟合理性、消費者利益等方面進行評估
    ?與政治和行政保持健康、正常的關(guān)系
    ?對危害市民社會秩序和安全的組織采取堅決態(tài)度
    ?準(zhǔn)時、適當(dāng)?shù)倪M行財務(wù)和會計記錄及報告
  • 積極披露企業(yè)信息,并與社會進行對話,以獲得廣泛的社會共鳴和相互理解。
    ?準(zhǔn)確地進行社會需求響應(yīng)的信息披露
    ?根據(jù)社會規(guī)范和自身判斷,及時、持續(xù)地披露有用、可靠的信息
    ?促進利益相關(guān)者對企業(yè)經(jīng)營和業(yè)務(wù)活動的理解
  • 為了靈活應(yīng)對經(jīng)營環(huán)境的變化,尊重各種價值觀并創(chuàng)造一個能夠充分發(fā)揮能力的環(huán)境,不分種族、國籍、性別、年齡等。
    ?尊重人權(quán),避免歧視和騷擾
    ?始終自我啟發(fā),努力提升能力和生產(chǎn)力,實現(xiàn)自我
    ?以個性和獨立性為基礎(chǔ),發(fā)揮自由思考和豐富創(chuàng)造力,培養(yǎng)人才
    ?基于“企業(yè)的繁榮源于‘人’”這一基本認(rèn)識,致力于實現(xiàn)豐盈的生活和福利 
  • 立足于“宜居地球是巖谷的愿望”的認(rèn)識,開展脫碳社會的實現(xiàn)及與環(huán)境共生的企業(yè)活動。
    ?遵守巖谷集團環(huán)境憲章,實現(xiàn)與自然環(huán)境的和諧
    ?作為良好的企業(yè)公民,與當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)共生 
  • 立足于國際視野,開展企業(yè)管理。
    ?在海外,尊重各國文化和習(xí)慣,并為其發(fā)展作出貢獻
    ?實施符合國際標(biāo)準(zhǔn)的高質(zhì)量管理